A cerimónia de entrega das bolsas decorreu a 18 de novembro de 2025, na Ordem dos Farmacêuticos, com transmissão online e incluiu um debate sobre a implementação do VBHC no SNS.

Foram selecionados quatro projetos, entre 20 candidaturas provenientes de todo o país, nas áreas de medição de resultados centrados no doente, integração de cuidados e avaliação e dispensa de tecnologias de saúde. Cada projeto recebeu uma bolsa no valor de 50 mil euros, traduzida em horas de apoio especializado prestado pelas consultoras Exigo e Vision for Value.

Os projetos vencedores foram desenvolvidos pelas Unidades Locais de Saúde da Região de Aveiro, de Santo António, de São José e de Trás-os-Montes e Alto Douro. O projeto da Região de Aveiro visa melhorar a gestão da insuficiência cardíaca, através da identificação precoce dos doentes em risco elevado e da criação de um continuum de cuidados que inclui transição estruturada para ambulatório, acompanhamento centrado no doente e promoção do autocuidado, com o objetivo de reduzir reinternamentos e melhorar a qualidade de vida.

A Unidade Local de Saúde de Santo António apresentou um projeto que otimiza o percurso do doente com esclerose múltipla, focando-se no diagnóstico precoce, articulação entre médicos de família e equipa especializada, e formalização de uma via verde interna para acelerar o acesso aos meios de diagnóstico. O projeto pretende analisar indicadores clínicos e reportados pelos doentes para corrigir desperdícios e variabilidades, contando com a colaboração da Associação de Doentes com Esclerose Múltipla.

A Unidade Local de Saúde de São José desenvolveu o TAVI+, um projeto-piloto que estrutura um percurso assistencial integrado para doentes com estenose aórtica grave submetidos a implante percutâneo de válvula aórtica. Desde o seu início em fevereiro de 2025, o TAVI+ reduziu o tempo médio de internamento de 8,4 para 4,3 dias, alcançou alta precoce em 73% dos doentes elegíveis, não registou reinternamentos a 30 dias desses doentes e gerou uma poupança estimada de 300 mil euros em quatro meses. O projeto assenta numa avaliação interdisciplinar pré-procedimento, alta precoce segura, reabilitação centrada na autonomia e articulação social e comunitária.

Por fim, a Unidade Local de Saúde de Trás-os-Montes e Alto Douro propôs o ReabDigital, que utiliza uma solução móvel para a autogestão e monitorização da reabilitação respiratória em doentes com doença pulmonar obstrutiva crónica (DPOC). O projeto integra telemonitorização de sinais vitais, prescrição personalizada de exercício e educação interativa, com supervisão multidisciplinar, e visa manter ganhos clínicos a longo prazo, reduzir consultas não programadas, hospitalizações e custos, reportando resultados clínicos e de experiência do doente.

Ignacio Schoendorff, Diretor Executivo da Gilead Sciences, declarou que “a criação de valor em saúde começa sempre com as pessoas, com os doentes, mas também com as equipas que diariamente se empenham em melhorar os cuidados prestados”. Enfatizou ainda que “as Bolsas Mais Valor em Saúde refletem esse compromisso, ao apoiar projetos que repensam modelos de prestação de cuidados e promovem maior eficiência, qualidade e sustentabilidade no SNS”.

O júri independente responsável pela avaliação das candidaturas foi presidido por Maria de Belém Roseira e integrou profissionais de reconhecido mérito, como Pedro Pita Barros, Xavier Barreto, Tamara Milagre, José Fragata e Manuel Delgado. Maria de Belém Roseira afirmou que “as Bolsas Mais Valor em Saúde têm dado um contributo inestimável para a melhoria dos cuidados de saúde em Portugal” e que “gerar valor para cada doente é um verdadeiro motor para o SNS”.

O programa conta com o apoio institucional da Ordem dos Médicos, da Ordem dos Farmacêuticos e da Ordem dos Enfermeiros, reforçando a sua relevância na promoção da cultura de Value-Based Healthcare em Portugal. Desde a sua primeira edição, o programa já apoiou 16 projetos do SNS, disponibilizando um total de 800 mil euros em consultoria especializada para capacitar equipas na implementação de estratégias que melhorem resultados clínicos, a satisfação dos doentes e a gestão eficiente dos recursos.

A iniciativa incluiu também sessões de formação e partilha de boas práticas internacionais, visando a capacitação dos profissionais de saúde e a disseminação de modelos inovadores que promovam a sustentabilidade e a qualidade do sistema de saúde público em Portugal.

NR/PR/HN