Com 90% dos colaboradores a afirmarem que a Pfizer é um excelente lugar para trabalhar, 95% a expressarem orgulho em pertencer à empresa e 97% a destacarem a liberdade para flexibilizar o horário de trabalho, este reconhecimento é um reflexo direto da cultura vivida diariamente dentro da organização.

Esta conquista assenta num conjunto alargado de práticas e políticas de recursos humanos que promovem uma experiência profissional com propósito e alinhada com os valores de cada pessoa. Desde a aposta na saúde mental, com a adesão ao Pacto para a Saúde Mental no Local de Trabalho em 2023, tornando-se a primeira empresa da indústria farmacêutica em Portugal a comprometer-se com o desenvolvimento de ações concretas para promover a saúde mental no ambiente laboral, até à implementação de políticas de flexibilidade e equilíbrio entre vida pessoal e profissional, criando um ambiente de trabalho adaptável e inclusivo.

“Esta certificação é um marco muito significativo para a Pfizer Portugal. Representa o reconhecimento de uma cultura construída com base no respeito, no bem-estar e na vontade genuína de fazer a diferença na vida das pessoas — dentro e fora da empresa. Sermos um Great Place to Work® é o reflexo do compromisso e do entusiasmo com que cada colaborador vive os nossos valores todos os dias” destaca Paulo Teixeira, Director geral da Pfizer Portugal.

Esta distinção reforça a ambição da empresa em Portugal de continuar a ser uma referência, não apenas pelo seu impacto no setor da saúde, mas também pela forma como valoriza e investe nas suas equipas.

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