Esta certificação, atribuída pelo terceiro ano consecutivo em Portugal e pelo sexto em Espanha, reconhece a excelência da gestão de pessoas da empresa na Península Ibérica.

O Top Employer Institute avaliou diversos critérios, incluindo o bem-estar e o ambiente laboral, as oportunidades de desenvolvimento profissional, a capacidade de atração de talento e a integração da sustentabilidade através de iniciativas que promovem a diversidade e a inclusão. A obtenção da certificação Top Employer demonstra o empenho da Bayer em implementar políticas de Recursos Humanos (RH) e práticas de gestão de pessoas de elevada qualidade, contribuindo para um mundo laboral melhor.

O programa de certificação do Top Employers Institute baseia-se na participação e nos resultados da Pesquisa de Melhores Práticas de Recursos Humanos. Desenvolvida a partir de uma metodologia global, a pesquisa abrange seis dimensões de RH divididas em 20 sub-tópicos, como Estratégia de Pessoas, Ambiente de Trabalho, Aquisição de Talentos, Aprendizagem, Bem-estar e Diversidade e Inclusão, entre outros.

O Diretor Executivo do Top Employers Institute, David Plink, quis destacar as pessoas e empresas que superaram os desafios de uma sociedade em constante mudança. “Consistência num mundo nem tão consistente? No meio de mudanças constantes — devido a avanços tecnológicos, mudanças económicas e cenários sociais em evolução — é inspirador ver pessoas e organizações a superar desafios. Este ano, o Programa de Certificação Top Employers destaca a dedicação dos nossos Top Employers, que continuam a estabelecer padrões ao implementar estratégias e práticas de RH de nível mundial de forma consistente. Estes Top Employers esforçam-se por promover o crescimento e o bem-estar, enriquecendo o mundo do trabalho. Temos orgulho em celebrar estes líderes e equipas focados nas pessoas como os Top Employers de 2025!”

O programa certificou e deu visibilidade a mais de 2400 Top Employers atuando em 125 países/regiões nos cinco continentes.

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